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Verantwortung für unsere Mitarbeiter

Kollegen an erster Stelle: Jeden Tag setzen sich rund 1.000 Menschen an über 50 Standorten für den Erfolg, das Wachstum und die kontinuierliche Entwicklung von Fr. Meyer’s Sohn ein. Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern hat daher seit Generationen höchste Priorität. Wir sorgen weltweit an unseren Standorten für sichere, gesunde Arbeitsplätze und einen respektvollen Umgang miteinander.

Projekte:

 
Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Sicherheit am Arbeitsplatz: 
    Erste-Hilfe-Workshops; DocStop; E-Learning-Workshops; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
  • Gesundheitsmanagement: 
    Work-it; Rauchfrei-Seminare; Stressanalyse; Obst; Gesundheitschecks; Sehtests; Kooperation mit Fitnesscentern; Yoga
Fortbildung und gleichberechtigte Entwicklung
  • Ausbildung, Praktika und Traineeships
  • Festanstellungen statt befristeter Arbeitsverträge
  • Fortbildungen; Workshops; Auslandsaufenthalte; "Go Global"-Programm
  • Interne Besetzung von Führungskräften; "Young Professionals"-Programm
  • Globaler Austausch von Wissen und Kulturen durch das Intranet und Veranstaltungen
  • Diversity (z. B. in Bezug auf Alter, Herkunft, Geschlecht, Sexualität, Religion)
     
Work-Life-Balance
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vertrauensarbeitszeit
Freiwillige Sozialleistungen, Vergünstigungen und Events
  • Bezuschussung für Essen und Verkehrsmittel
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Krankenversicherung, Zahnzusatzversicherung
  • Organisation von Mitarbeiterfesten
  • Mitarbeiterangebote, -vergünstigungen
Überblick Daten & Fakten
  • Ø Alter der Mitarbeiter weltweit: 39 Jahre

  • Ø Unternehmenszugehörigkeit: 7 Jahre
  • Frauenanteil weltweit: alle Mitarbeiter: 46 %
  • Frauenanteil weltweit: Führungskräfte: 27 %
  • Anzahl Nationalitäten weltweit: > 40
  • Teilzeitquote DE: 11 %
Autor
Nadine Kinscher-Masur

Corporate Head of Marketing bei Fr. Meyer's Sohn

AKTUELLES

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News

Fr. Meyer's Sohn erwirbt die Mehrheit an der Projektlogistikspedition Breeze (Germany) GmbH

Das Hamburger Logistikunternehmen Fr. Meyer’s Sohn hat die Mehrheit der Gesellschaftsanteile an der Hamburgischen Projektlogistikspedition BREEZE (Germany) GmbH erworben.

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Fr. Meyer's Sohn erwirbt schwedische Spedition C Land Logistics

Fr. Meyer's Sohn stärkt sein Netzwerk in Nordeuropa. Das Hamburger Logistikunternehmen hat die Übernahme des schwedischen Speditionsunternehmens C Land Logistic abgeschlossen.

Spanien

Barcelona | Spanien

Wir sind weltweit für Sie vor Ort. Jeder Standort und seine Teams sind für uns wichtig, deswegen wollen wir Ihnen diese gerne vorstellen.

Brasilien

Sao Paulo | Brasilien

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Schweden

Schweden

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Kollaboration | Automatisierung der Informationsextraktion in der Logistik

Optimierung der Informationsextraktion mit einer GPT-gesteuerten Lösung durch unseren Partner theBlue.ai GmbH.

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Neueröffnung Fr. Meyer's Sohn Polen

Neue FMS Niederlassung in Danzig | Polen

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Kollaboration | Erste digitale End-to-End-Handelstransaktion

Abschluss der ersten digitalen End-to-End-Handelstransaktion mit trace:original, in Zusammenarbeit mehreren Parteien und Dokumententypen, einschließlich eBL.

Niederlande

Rotterdam | Niederlande

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Thailand

Bangkok | Thailand

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Madrid | Spanien

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